Бланки и формы документов

Характеристика в ГИБДД

Характеристика в ГИБДД, милицию (полицию) и прочие силовые структуры, относящиеся к силовым, имеет некоторые особенности составления. В отличие от прочих видов характеристик, в данном документе описываются личные качества сотрудников с упором на положительные их моменты.

Характеристика в ГИБДД составляется по строгой форме, подписывается руководителем организации, ее выдавшей, заверяется печатью. Характеристика должна быть получена ГИБДД в указанный срок.

Характеристика с места работы

Характеристика с места работы обычно составляется по запросу самого сотрудника организации. Документ выдается для предоставления по требованию различных органов, в том числе государственных, сторонних организаций, или по месту запроса. Данная характеристика выдается для различных целей. Она может потребоваться для получения сотрудником кредита или для его поступления в высшее учебное заведение. Также, помимо бытовых целей, характеристика может потребоваться для решения вопросов, которые связаны с принятием решения в отношении сотрудника.

Характеристика в военкомат

Призывные комиссии часто, помимо паспорта, заявления и медицинской карты, то есть стандартного набора документов, требуют также предоставить характеристику. Характеристика может быть написана самим призывником, но обязательно заверена деканатом, если он является студентом, или руководителем организации, если призывник работает. Желательно составлять характеристику на фирменном бланке учебного заведения или организации.

Характеристика в детский сад

В некоторых случаях в списке документов для перехода из одного детского дошкольного учреждения в другое содержится и  характеристика в детский сад. Характеристика данного вида может потребоваться не только для перехода из одного дошкольного образовательного учреждения в другое, но и для обследования у психолога, а также для решения различных юридических вопросов, которые связаны с ребенком.

Характеристика в полицию

Характеристика в полицию на сотрудника составляется работодателем (работником отдела кадров). Отличие данного вида характеристики от производственной характеристики заключается в том, что в обычной производственной характеристике основной акцент делается на деловых и исполнительских качествах работника, а также уделяется внимание трудолюбию и интеллектуальным способностям работника, а в характеристике для полиции (милиции) акцент ставится на личных индивидуальных особенностях характера данного работника.

Характеристика в суд

Характеристика в суд – один из самых сложных видов характеристик. Она предоставляется по требованию юриста, адвоката и прочих должностных лиц, уполномоченных на получение такого рода документов. Юрист или адвокат, потребовавший данную характеристику, использует ее в судебном процессе, опираясь на нее, помимо прочих документов, для того, чтобы получить положительное решение суда в деле, связанном с правонарушением, вменяемом работнику организации, которая выдала характеристику.

Характеристика на ученика

Характеристика на ученика составляется в случаях необходимости для того, чтобы ученик перешел из одного учебного заведения в другое или при оформлении ребенка из детского сада в учебное заведение (школу). Характеристика на ученика необходима для правильного представления личности учащегося, определения его индивидуальных психологических особенностей, составления его поведенческого портрета.

Характеристика на студента

Характеристика на студента – это один из видов характеристик с практики. Отличительной особенностью характеристики на студента являются включенные в нее описания уровня обучаемости и способность студента к независимой (самостоятельной) деятельности. В этот вид характеристик включаются оценочное мнение преподавателя знаний теории, усвоенного и пройденного материала, а также выставляется оценка по итогам.

Доверенность на право первой подписи

Передача полномочий по подписанию срочных документов, в случае отсутствия на месте руководителя является важным инструментом, чтобы улучшить и оптимизировать рабочий процесс.

Доверенность на право подписи счетов на оплату

Существуют некоторые правила оформления доверенности на право подписания счетов на оплату вместо руководителя и главного бухгалтера.

Доверенность выдается от имени предприятия. Оформляется обычно на бланке предприятия, обязательно подписывается руководителем и согласовывается с главным бухгалтером. Кроме подписи содержит печать предприятия.

Обычно текст доверенности составляют произвольно и отражают в нем:

Страницы